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title: "Inclusión sin excusas: CEOs firmaron un compromiso por la equidad laboral"
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description: "Por primera vez en la Provincia, directivos de empresas privadas suscribieron un acuerdo de “tolerancia cero” a la discriminación hacia personas con discapacidad. La jornada fue impulsada por el Gobierno bonaerense junto a la OIT y la Red de Empresas Inclusivas."
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date_published: "2025-08-07T08:03:00-03:00"
date_modified: "2025-08-06T22:56:30-03:00"
tags:
  - "“CEO por la Inclusión"
  - "Discapacidad"
  - "Grupo de Medios Colmena"
  - "La Plata"
  - "Ministerio de Trabajo"
  - "Provincia de  Buenos AIres"
  - "Walter Correa"
author_name: "Diario Bonaerense"
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author_bio: "Diario de la Provincia de Buenos Aires"
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# Inclusión sin excusas: CEOs firmaron un compromiso por la equidad laboral

![CONVENIO2_11](/download/multimedia.normal.8a8e10ae444dc56c.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp)

En un paso inédito hacia la equidad laboral, la Provincia de Buenos Aires fue escenario de la tercera edición de “CEO por la Inclusión”, una iniciativa que convoca a líderes del sector privado a comprometerse con políticas de integración laboral para personas con discapacidad. Por primera vez, el evento se realizó en territorio bonaerense y culminó con la firma de un acuerdo de “tolerancia cero” frente a cualquier forma de discriminación.

La jornada se desarrolló en la ciudad de La Plata y fue impulsada por el Ministerio de Trabajo y la Jefatura de Asesores del Gobernador, con el respaldo de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y la Red de Empresas Inclusivas Argentina.

El titular de la cartera laboral, Walter Correa, destacó que el objetivo es “garantizar que las personas con discapacidad puedan acceder a trabajos dignos”, y subrayó la necesidad de “cambiar el paradigma” a través de la articulación entre el Estado, las empresas y los gremios.

Del evento participaron CEOs de empresas como Eurofarma, Stampin Marek S.A., Industrias Maya, Cook Master, De Seal Siher y Vargas SRL, quienes suscribieron el compromiso público por la inclusión y el trato equitativo en el ámbito laboral.

También estuvieron presentes representantes de la CGT, UIPBA, OEI y de distintos municipios de la Provincia. La codirectora ejecutiva de la Red de Empresas Inclusivas, Leticia Viva, y referentes de la OIT como María Eugenia Quintana remarcaron el valor del acuerdo y la importancia de su implementación concreta.

Con esta iniciativa, la Provincia da un paso más en la construcción de un mundo laboral donde la diversidad y la inclusión no sean consignas, sino derechos garantizados.

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